工资已发佣金却拖欠，是否有效？

有效，劳动局可协助解决佣金拖欠问题。依据《劳动法》等相关法律，劳动部门有责任处理此类纠纷，拖欠佣金可能构成违法行为，不及时处理会影响员工权益，甚至导致法律诉讼。
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常见处理方式有投诉和劳动仲裁两种。选择时，若希望快速解决且双方有协商基础，可先尝试投诉；若协商无果或问题严重，建议直接申请劳动仲裁以维护自身权益。
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拖欠佣金可投诉或仲裁。具体操作：1.投诉：向劳动保障监察大队提交书面材料，说明佣金拖欠情况，附上证据；2.仲裁：若投诉无果，向劳动仲裁委员会申请仲裁，提交仲裁申请书、证据清单等材料，按照程序参与仲裁庭审。